Заведующий отделением (в прочих отраслях)

Обязанности

• 1.
• В рамках организации работы по жизнеустройству и сопровождению: 1.1.
• Разрабатывать и реализовывать планы (программы) по содействию жизнеустройству (возврату в кровную семью, передаче под опеку/попечительство, в приемную семью, на усыновление) каждого воспитанника отделения.
• 1.2.
• Организовывать и контролировать ведение социально-педагогических паспортов и личных дел воспитанников.
• 1.3.
• Координировать работу специалистов отделения (психологов, социальных педагогов, специалистов по работе с семьей) по подготовке воспитанников к передаче в семью и самостоятельной жизни.
• 1.4.
• Осуществлять подбор и консультирование граждан, выразивших желание стать опекунами, попечителями, приемными родителями.
• 1.5.
• Участвовать в подготовке заключений о возможности граждан быть кандидатами в усыновители, опекуны, попечители, приемные родители.
• 2.
• В рамках организации и контроля проведения обследований: 2.1.
• Организовывать проведение обследований условий жизни несовершеннолетних, их семей (кровных, замещающих).
• 2.2.
• Контролировать качество и сроки проведения обследований, готовить мотивированные заключения по их результатам.
• 2.3.
• Анализировать ситуацию в кровных семьях воспитанников для оценки перспектив возврата.
• 3.3.
• В рамках межведомственного взаимодействия: 3.3.1.
• Взаимодействовать с органами опеки и попечительства по месту нахождения семей воспитанников, представлять необходимую информацию и отчетность.
• 3.3.2.
• Организовывать взаимодействие с образовательными, медицинскими организациями, центрами занятости населения, службами сопровождения для решения вопросов жизнеустройства и поддержки воспитанников и выпускников.
• 3.3.3.
• Участвовать в работе комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав.
• 4.
• В рамках организационно-управленческой деятельности: 4.1.
• Планировать, организовывать и контролировать работу отделения.
• 4.2.
• Распределять задания между сотрудниками отделения, осуществлять оперативное руководство их деятельностью.
• 4.3.
• Контролировать соблюдение сотрудниками законодательства, внутренних регламентов и стандартов качества работы.
• 4.4.
• Составлять плановую и статистическую отчетность по деятельности отделения.
• 4.5.
• Соблюдать конфиденциальность служебной информации и этические нормы в работе с клиентами.
• 4.6.
• Систематически повышать свою профессиональную квалификацию

Требования

• пунктуальность, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость.

Квалификация

• высшее педагогическое образование