Обязанности

Ведение КДП в полном объеме; Ведение воинского учета; Сбор и проверка личных документов работников при приеме на работу и изменении персональных данных работников; Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанные с трудовой деятельностью; Оформление приемов,переводов,увольнений работников,направление в служебные командировки,предоставление отпусков,перенос отпусков,предоставление дополнительных отпусков,ведение табелей,привлечение к дисциплинарной ответственности в соответствии с ТК РФ; Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников,копии документов по заявлению работников в установленные сроки ТК РФ;

Требования

среднее-профессиональное либо высшее профильное образование; опыт работы от 2-х лет в должности специалиста по кадровому делопроизводству; знание трудового законодательства;опытный пользователь ПК: MS Office; Excel; "1С:ЗУП КОРП" опыт работы с несколькими юридическими лицами, численность не менее 300 чел; личные качества: ответственность, коммуникабельность, многозадачность.