Ведение кадрового делопроизводства по подразделениям; Оформление приема, перевода, увольнения работников (научные работники и прочий персонал); Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; Проверка табелей учета рабочего времени; Подготовка документов по истечению установленных сроков текущего хранения к сдаче их на хранение в архив; Ознакомление работников с приказами, локальными нормативными актами и должностными инструкциями; Документационное оформление процедуры прохождения конкурса на замещение вакантных должностей научных работников.
Требования
ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ РАБОТЫ В СФЕРЕ КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА желательно в образовательной организации высшего образования; Обязательно знание программ 1С: Зарплата и кадры государственного учреждения; Microsoft Word; Microsoft Excel, КЭДО (кадровый электронный документооборот); Профессиональные и личные качества: профессионализм, исполнительность, грамотность, скорость выполнения задач, стремление к развитию.
Мы предлагаем: Всегда своевременную заработную плату; Трудоустройство в соответствии с нормами ТК РФ; Социальный пакет; Дружную команду профессионалов, нацеленных на совместное развитие; Надежного наставника на период адаптации и вхождения в должность; Возможность трудиться в одном из ведущих университетов Российской Федерации.