Своевременное оформление кадровых документов (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и.т.д.).
Ведение воинского учета.
Составление и контроль графика отпусков.
Подготовка документов к сдачи в архив.
Контроль и проверка составления табелей учета рабочего времени.
Своевременное составление и подача отчетности в контролирующие органы.
И т.д.
Требования
Среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом и стаж не менее трех лет по специальности или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом без предъявления требований к стажу работы.