Специалист по кадрам

Обязанности

• Обработка и анализ поступающей документации по персоналу.
• Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной).
• Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу.
• Подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала.
• Организация системы движения документов по персоналу.
• Сбор и проверка личных документов работников.
• Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.
• Выдача работнику кадровых документов о его трудовой деятельности.
• Доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации.
• Ведение учета рабочего времени работников.
• Регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив.
• 2.12.
• Организация документооборота по учету и движению кадров.
• Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы.
• Постановка на учет организации в государственных органах.

Требования

• Наличие справки об отсутствии судимости ОБЯЗАТЕЛЬНО!!

Квалификация

• Высшее образование