Анализ статистических данных, характеризующих факторы, приводящие к инвалидности Выявление взаимосвязи между различными факторами жизнедеятельности и инвалидностью Оценка влияния различных факторов жизнедеятельности на динамику инвалидности Разработка предложений по предотвращению влияния негативных факторов, приводящих к росту инвалидности, и развитию факторов, способствующих ее снижению Оценка ожидаемой эффектности реализации мероприятий, направленных на снижение инвалидности Формирование предложений по разработке и реализации программ, направленных на снижение инвалидности, реализацию прав инвалидов, усиление социальной защиты инвалидов
Требования
Актуальные проблемы социально-экономического развития страны, состояния условий труда, общественного здоровья Современные методы проведения научных исследований Статистические методы анализа данных Программно-целевые методы управления Проводить статистический анализ данных, включая факторный анализ Проводить анализ социально-экономических, демографических явлений и процессов Разрабатывать концептуальные и программные документы, методологические и методические материалы Применять современные информационно-коммуникационные технологии, в том числе интернет-ресурсы
Петропавловск-Камчатский, Мишенная улица, Д. 114;, При переезде из другого субъекта РФ и заключении срочного трудового договора сроком не менее, чем 3 года работнику предоставляется единовременная выплата в размере 300 тыс. руб; также работнику выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов, единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной ставки, оклада (должностного оклада) работника; оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа из расчета не более пяти тонн на семью по фактическим расходам, также компенсируется частичная стоимость найма жилого помещения (съемная квартира до 20 тыс.руб.). Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня. Оплата стоимости проезда в отпуск и провоза багажа 1 раз в 2 года + неработающему члену семьи.