Ликвидирует технологические нарушения в части производства оперативных переключений для локализации поврежденного оборудования и создания надежной послеаварийной схемы.
Передает оперативную информацию о технологических нарушениях в распределительном сетевом комплексе руководству филиала, Общества Формирует и передает оперативные сводки, информационные сообщения о технологических нарушениях и чрезвычайных ситуациях в распределительном сетевом комплексе.
Вводит графики аварийного ограничения потребления электрической энергии (мощности), контролирует эффективности вводимых ограничений.Участвует в разработке внутренних нормативных актов по предупреждению и ликвидации крупных технологических нарушений и аварийных ситуаций в соответствии с отраслевыми методическими рекомендациями, указаниями, стандартами.
график работы сменный
Требования
Высшее образование: бакалавриат или среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов в области управления технологическим режимом работы электроустановки и (или) эксплуатационным состоянием объектов электросетевого хозяйства Электро- и теплоэнергетика опыт работы: не менее одного года по эксплуатации оборудования электрических сетей, в том числе не менее полугода по профессии электромонтера и в должности диспетчера с меньшей зоной эксплуатационной ответственности при высшем образовании.
Псков, Советская улица, 47А, Мы предлагаем: Добровольное медицинское страхование со стоматологией; Санаторно-курортное лечение для работников и их семей; Путевки в детские оздоровительные лагеря Псковской области и Краснодарского края (г.Геленджик) для детей сотрудников; Программы укрепления здоровья работников (100% оплата бассейна); Корпоративная жилищная программа - компенсация % по ипотеке и страхования жилья; Оплата сверхурочной работы в соответствии с ТК РФ; Материальная помощь к отпуску в размере 20000 р.; Материальная помощь в связи с рождением ребенка в размере 17000 р.; Материальная помощь в связи с вступлением в брак в размере 17000 р.; Материальная помощь принятым впервые после окончания учебного заведения; Программа "Зови в команду", возможность получить до 20000 р. за одного приглашенного в компанию сотрудника; Надбавка за непрерывный трудовой стаж (выслуга лет); Спец.одежда выдается согласно нормам законодательства, своевременно и по сезону Поощрение работников к профессиональному празднику День Энергетика; Корпоративные награды и материальное вознаграждение; Детские Новогодние подарки; Поощрение за участие в конкурсах профессионального мастерства; Частичная компенсация затрат на электроэнергию; Ежегодная индексация заработной платы