Специалист по кадрам

Обязанности

• Оформление кадровых документов .
• Приём на работу, перевод, увольнение сотрудников, оформление приказов по личному составу, трудовых договоров, дополнительных соглашений, графиков отпусков и других документов.
• Ведение кадрового учёта .
• Формирование и ведение личных дел работников, заполнение и хранение трудовых книжек, учёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности.
• Контроль оформления документов .
• Проверка правильности оформления кадровых процедур, соблюдение правил хранения и заполнения документов.
• Подготовка отчётности .
• Формирование и сдача отчётов в государственные органы (СФР, Росстат, военкомат и др.).
• Подготовка пропусков и заездов на месторождения

Требования

• Знания: трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, регулирующие трудовые отношения Личные качества: коммуникабельность, дипломатичность; стрессоустойчивость; внимательность к деталям, точность при оформлении документации; умение работать с большими объёмами информации в сжатые сроки

Квалификация

• Кадровое делопроизводство