консультант управления юридической и кадровой службы

Обязанности

• Временная вакансия за основным работником сохранено место работы 1.
• Осуществляет правовую экспертизу проектов законов, иных нормативных правовых актов Ивановской области в сфере обязательного медицинского страхования (ОМС), а также регулирующих деятельность территориального фонда обязательного медицинского страхования Ивановской области (ТФОМС), подготовленных иными структурными подразделениями ТФОМС либо поступившими в ТФОМС, в том числе подготовку на них заключений.
• 2.
• Осуществляет подготовку проектов правовых актов Ивановской области в сфере ОМС, а также регулирующих деятельность ТФОМС.
• 3.
• Осуществляет правовую экспертизу проектов соглашений, договоров, контрактов.
• 4.
• Разрабатывает проекты соглашений, договоров, контрактов.
• 5.
• Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, распоряжений ТФОМС и их подготовку.
• 6.
• Организует и проводит претензионную работу.
• 7.
• Представляет в установленном порядке интересы ТФОМС в судах (общей юрисдикции, мировых, арбитражных), а также в других органах при рассмотрении правовых вопросов.
• 8.
• Обобщает и анализирует результаты судебных дел.
• 9.
• Предъявляет претензии и (или) иски к медицинской организации о возмещении имущественного или морального вреда, причиненного застрахованному лицу.
• 10.
• Предъявляет иски к юридическим и физическим лицам, ответственным за причинение вреда здоровью застрахованного лица, в целях возмещения расходов в пределах суммы, затраченной на медицинскую помощь.
• 11.
• Участвует в рассмотрении обращений граждан и юридических лиц по вопросам, относящимся к компетенции ТФОМС, в том числе путем подготовки ответов на них.
• 12.
• Осуществляет разработку и реализацию мероприятий, направленных на обеспечение соблюдения законности при реализации государственной политики в области ОМС.
• 13.
• Осуществляет консультативно-методическую работу с участниками ОМС на территории Ивановской области.
• 14.
• Вносит предложения об изменении действующих в Фонде локальных актов, в целях приведения их в соответствие с действующим законодательством, или об их отмене.

Требования

• Разъездной характер работы

Квалификация

• Высшее юридическое образование.
• Стаж работы по специальности не менее 2 лет