рассчитываться с персоналом по оплате труда, корректно отражать на счетах бухгалтерского учета операции по учету заработной платы; начислять НДФЛ и страховые взносы с оплаты труда и подготовка отчетности (6-НДФЛ, ЕФС-1, РСВ) вести кадровые расчеты, контролировать табели рабочего времени и обеспечивать своевременность выплат, отвечая за корректность данных в программе 1С:ЗУП следить за изменениями нормативно‑правовой базы в сфере своей деятельности; принимать и контролировать первичную документацию по оплате труда и подготавливать ее к счетной обработке; участвовать в подготовке годовой и квартальной финансовой отчетности компании; следить за сохранностью вверенных ему бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив; формировать, вести и хранить базу данных бухгалтерской информации в пределах должностных обязанностей, вносить изменения в справочную и нормативную информацию.
Требования
Опыт работы от 1 до 3 лет в аналогичной должности.
Знание бухгалтерского и налогового учета.
Уверенное владение программами 1С: Бухгалтерия, 1С: Предприятие 8.
Внимательность к деталям, ответственность, умение работать в команде.