Руководитель клубного формирования

Обязанности

• Организовывает работу клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам).
• Проводит набор участников в клубное формирование.
• Разрабатывает положение о клубном формировании в соответствии с уставными задачами Организации.
• Составляет перспективные и текущие планы деятельности клубного формирования, ведет журнал учета посещаемости и работы, а также другую документацию в соответствии с регламентом и правилами внутреннего распорядка Организации.
• Организовывает занятия в формах и видах, характерных для данного клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) по расписанию культурно-досуговой организации, подбирает репертуар, литературные и методические материалы, необходимые для деятельности клубного формирования.
• Проводит творческие отчетные мероприятия о результатах деятельности клубного формирования, а именно: концерты, конкурсы, выставки, соревнования, показательные занятия и открытые уроки, мастер-классы и т.п.
• Обеспечивает участие клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) в общих программах Организации.
• Готовит участников клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах, турнирах и показах.
• Обеспечивает необходимую численность участников клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам).
• Разрабатывает предложения по смете расходов и доходов деятельности клубного формирования.
• Обеспечивает художественный уровень и творческие результаты деятельности клубного формирования.
• Принимает участие в работе методического кабинета по организации и проведению массовых представлений, тематических вечеров, театрализованных праздников, карнавалов, народных гуляний.
• Составляет смету расходов и доходов деятельности клубного формирования в случае необходимости.
• Соблюдает этику делового общения в повседневной работе и рабочую субординацию.
• При оказании социальных услуг: руководствоваться порядками предоставления социальных услуг, Уставом Организации, а также иными нормативно-правовыми документами утвержденными Учредителем и локальными нормативно-правовыми актами Организации.
• Ведет учет услуг. Проявлять к Получателям максимальную чуткость, вежливость, внимание, выдержку, предусмотрительность, терпение и учитывать их физическое и психическое состояние.

Требования

• Умение решать сложные ситуации.
• Творческий подход к работе.
• Умение работать в коллективе.
• Умение работать с разными возрастными категориями населения (дети, подростки, пожилые люди).

Квалификация

• Среднее профессиональное образование