Музыкальный руководитель

Обязанности

• Развивать музыкальные способности воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС к преподаванию музыки.
• Формировать эстетический и художественный вкус у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.
• Координировать работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей.
• Определять содержание образовательной деятельности музыкального характера с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников.
• Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия).
• Обеспечивать музыкальное сопровождение спортивных мероприятий с воспитанниками.
• Проводить работу среди воспитателей по вопросам музыкального развития: обучать исполнительским навыкам и умениям (играть на детских музыкальных инструментах, петь, красиво двигаться), консультировать по вопросам методики музыкального воспитания.
• Не менее двух раз в год изучать уровень музыкального развития каждого воспитанника (используя диагностическую методику, определённую образовательной программой ДОУ), на основе результатов составлять перспективные планы образовательной деятельности и индивидуальной работы.
• Вести индивидуальную работу с детьми по развитию певческих навыков, движений, обучению игре на детских музыкальных инструментах.

Требования

• Ответственность - способность выполнять задачи в срок и с высоким качеством.
• Коммуникабельность - умение эффективно взаимодействовать с коллегами, родителями и детьми.
• Стрессоустойчивость - способность сохранять спокойствие и продуктивность в сложных ситуациях.
• Инициативность - стремление предлагать новые идеи и улучшать процессы.
• Организованность - умение планировать и структурировать свою работу.
• Командная работа - способность эффективно работать в коллективе.
• Аналитическое мышление - способность анализировать данные и принимать обоснованные решения.
• Креативность - способность мыслить нестандартно и предлагать оригинальные решения.
• Саморазвитие - стремление к постоянному обучению и повышению квалификации.
• Честность и этичность - надежность и соблюдение профессиональных стандартов.

Квалификация

• высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование