Методист

35 221 – 40 000 ₽ в месяц.

Опыт работы: до 1 года

Образование: Высшее

Ленинск-Кузнецкий, Ленина проспект, дом 47, Остановка Завод Кузбассэлемент Троллейбус № 1, 2, 3, 4 Маршрутка № 2т, 10т, 11т, 12, 15т, 20а, 20т, 100т, 149, 200 Автобус № 10, 11, 12, 15т, 20, 20а, 110, 112, 124, 124а, 127, 140, 160

МБОУ ДО Дворец Творчества

Обязанности

Методист организации дополнительного образования.
Ключевые должностные обязанности: 1.
Организационно-методическое обеспечение реализации дополнительных общеразвивающих программ: разработка и модернизация дополнительных общеразвивающих программ, методических пособий, учебной и иной документации, связанной с организацией учебно-воспитательного процесса; организация разработки, рецензирования и подготовки к утверждению учебно-методической документации, типовых перечней оборудования, дидактических материалов и др.; анализ состояния учебно-методической и воспитательной работы в образовательной организации, разработка предложений по повышению её эффективности; обобщение и распространение наиболее результативного педагогического опыта работников, информации о передовых технологиях обучения и воспитания, передовом отечественном и мировом опыте в сфере дополнительного образования.
2.
Организационно-педагогическое сопровождение методической деятельности педагогов дополнительного образования: проведение групповых и индивидуальных консультаций для педагогов по разработке дополнительных общеразвивающих программ, методических материалов, планов воспитательной работы, оценочных средств, циклов занятий, досуговых мероприятий и др.; оценка качества программно-методической документации; организация экспертизы (рецензирования) и подготовка к утверждению программно-методической документации; координация методической работы педагогов образовательной организации по разработке и реализации дополнительных общеразвивающих программ; консультирование и практическая помощь педагогическим работникам образовательной организации по соответствующим направлениям деятельности.
3.
Мониторинг и оценка качества реализации педагогами дополнительных общеразвивающих программ: посещение и анализ занятий, воспитательных и культурно-массовых мероприятий педагогических работников образовательной организации; разработка рекомендаций по совершенствованию качества учебно-воспитательного процесса на основе результатов мониторинга; оценка квалификации (компетенции) педагогических работников, планирование их подготовки, переподготовки и повышения квалификации.