Осуществляет руководство деятельностью отдела, выполнением им задач, определённых положением об отделе, направляет и координирует деятельность каждого сотрудника.
2.
Организует планирование деятельности отдела, учёт и своевременное представление отчётности по направлениям деятельности.
3.
Участвует в подборе и расстановке кадров отдела, их целесообразное использование.
4.
Организует работу по составлению текущих и перспективных планов культурно-досуговых мероприятий учреждения.
5.
Проводит анализ собственной деятельности, деятельности специалистов отдела, разрабатывает предложения по улучшению оказываемых услуг учреждением населению.
Требования
Осуществляет руководство деятельностью отдела, выполнением им задач, определённых положением об отделе