Специалист по кадрам

Обязанности

• Для выполнения возложенных на него функций специалист по кадрам обязан:1.
• Оформлять документацию по персоналу.2.
• Производить регистрацию, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу.3.
• Производить подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий из кадровых документов.4.
• Доводить до сведения персонала организационные, распорядительные и кадровыедокументы организации.5.
• Организовывать документооборот по учету и движению кадров.6.
• Составлять установленную отчетность.7.
• Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные струдовой деятельностью.8.Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки.9.
• Производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях сотрудников.10.
• Вести строгий учёт трудовых книжек и вкладышей, производить регистрацию приёма ивыдачи трудовых книжек и вкладышей к ним.11 .Составлять график отпусков, осуществлять контроль за соблюдением графиков очередных отпусков.12.
• Выполнять другие служебные поручения директора.13.
• Предотвращать несанкционированный доступ к персональным данным сотрудниковучреждения, передачу их лицам, не имеющим права на доступ к персональным данным.
• 14.
• Вести воинский учет.