Осуществлять кадровый учет и вести кадровое делопроизводство в Учреждении.
Своевременно и качественно оформлять прием, перевод и увольнение работников, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, в том числе в программном комплексе для автоматизации кадрового учёта 1С: ЗУП.
Оформлять и актуализировать личные карточки работников.
Осуществлять учет и хранение личных дел работников.
Готовить уведомления работникам о предстоящем отпуске и приказы о предоставлении отпусков, в том числе в программе 1С:ЗУП.
Ознакамливать работников Учреждения с приказами и иными кадровыми документами
Требования
- Иметь навыки ра боты в программе 1С: Зарплата и управление кадрами; - Знать трудовое законодательство Российской Федерации; - Знать порядок заполнения унифицированных форм и формирования документов для передачи в архив.
- Приоритетным будем знание ведения воинского учета.