Методист

Обязанности

• Планирует в пределах своей компетенции работу клубных формирований в соответствии с Положением о клубном формировании, уставными задачами культурно-досуговой организации клубного типа, Стандартом качества муниципальной услуги по организации деятельности клубных формирований и формирований самодеятельного народного творчества и Стандартом качества муниципальной услуги по организации и проведению мероприятий.
• Участвует в приеме заявок и составлении расписания и планов проведения занятий (репетиций), мероприятий клубных формирований и культурно-массовых мероприятий.
• Планирует и организует работу по методическому руководству.
• Обобщает опыт работы культурно-просветительных организаций, организует его внедрение в практику работы.
• Принимает участие в разработке и реализации текущих и перспективных планов, в подготовке нормативной и иной документации, регламентирующей деятельность учреждения.
• Принимает участие в разработке социально-значимых и творческих проектов, их защите на конкурсах различного уровня по сохранению традиционной народной культуры.
• Осуществляет продвижение услуг учреждения.
• Ведет маркетинговые исследования, включая социологические исследования по вопросам культурных процессов, досуговых предпочтений населения.
• Участвует в подготовке информации в СМИ и интернет-ресурсах (сайтов, социальных сетях, мессенджерах) о деятельности как учреждения в целом, так и творческих коллективов (клубных формирований), проведении рекламных кампаний.
• Принимает участие в работах, связанных с автоматизацией и механизацией деятельности, обобщает полученные результаты и способствует внедрению последних достижений в деятельность учреждения.
• Оказывает консультативную помощь специалистам учреждения.
• Осуществляет координационную работу с заинтересованными ведомствами.
• Осуществляет сбор информации по деятельности учреждения с целью составления отчетов о работе учреждения за месяц, квартал, год и их своевременного предоставления.
• Готовит методические материалы (разработки) и оказывает содействие специалистам учреждения по составлению программ клубных формирований (коллективов, кружков и клубов), положений конкурсов и фестивалей.
• Поддерживает в процессе работы связь с творческими союзами и общественными организациями по привлечению к проводимым мероприятиям творческих работников в целях совершенствования работы по обслуживанию населения.

Требования

• Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие производственную и финансово-экономическую деятельность учреждения культурно-досугового типа; законодательства о рекламе; основы социологии и маркетинга; особенности структуры культурно-досуговых учреждений; основные направления культурно-просветительской работы, формы и методы организации культурно-массовых мероприятий и организации деятельности клубных формирований; методику работы по организации досуговой деятельности; культуру делового общения; формы и методы организации работы с населением с учетом демографических, национальных и возрастных особенностей; правила и нормы охраны труда; техники безопасности и противопожарной защиты.

Квалификация

• высшее профессиональное образование (культуры и искусства, библиотечное, педагогическое) без предъявления требований к стажу работы