проведение уроков,контроль успеваемости учащихся,заполнение журнала.🔸 Единовременная выплата в 100 тысяч (если диплом СПО) или 200 тысяч рублей (если высшее образование) учителям, которые впервые трудоустраиваются в школы 👉 здесь.
(https://edu.gov39.ru/act/professionalnyy-rost/konkursy/razovye-mery/vyplata-trudoustroystvo/)🔸 Компенсация до 100 тысяч рублей за переезд учителям, которые прибывают из других регионов России в Калининградскую область 👉 здесь.
(https://edu.gov39.ru/act/professionalnyy-rost/konkursy/razovye-mery/kompensatsiya-raskhodov/)🔸 Единовременная выплата в 50 тысяч рублей для педагогов, которые привлекли в регион специалистов из других субъектов России 👉 здесь (https://edu.gov39.ru/act/professionalnyy-rost/konkursy/razovye-mery/privlecheniyu-spetsialistov/).
(https://edu.gov39.ru/act/professionalnyy-rost/konkursy/razovye-mery/privlecheniyu-spetsialistov/)🔸 Компенсация до 15 тысяч рублей в течение 3 лет учителям, которые нуждаются в улучшении жилищных условий 👉 здесь (https://edu.gov39.ru/act/professionalnyy-rost/konkursy/razovye-mery/oplata-nayma/).
Возможность оформления жилищного сертификата
Требования
Опыт работы в школе,действующая медицинская книжка