Что ты будешь делать Участвовать в проектировании изменений, которые реально влияют на бизнес — от сокращения издержек и повышения производительности до перестройки процессов управления.
Проводить диагностику и анализ бизнеса клиента: выявлять потери, несогласованности, риски и зоны роста.
Помогать декомпозировать стратегические задачи в понятные проектные шаги и результаты.
Разрабатывать решения, основанные на лучших практиках операционной эффективности, управления и организации.
Проводить аналитику данных — от сбора и расчётов до визуализации и экономического моделирования.
Участвовать в рабочих встречах, интервью и фасилитационных сессиях с руководителями клиента.
Готовить презентационные материалы и расчёты, которые помогают управленцам принимать решения.
Поддерживать реализацию решений и оценивать эффекты от изменений.
Что мы хотим увидеть Опыт участия в проектах в области управления, консалтинга, аудита или внутренней трансформации (от 1 года).
Умение анализировать бизнес-ситуации, структурировать задачи и видеть взаимосвязи .
Навыки работы с данными и расчётами — от Excel до построения простых финансово-операционных моделей.
Знания в одной или нескольких бизнес-функциях: финансы, закупки, производство, логистика, HR, коммерция .
Участие в кейс-чемпионатах, исследовательских проектах или проектных школах будет преимуществом.
Опыт презентации результатов работы и аргументированного общения с руководителями.
Уверенное владение PowerPoint, Excel, Miro; английский язык на уровне чтения и подготовки материалов — плюс.
Ответственность, инициативность и умение работать в команде.
Что мы предлагаем Проекты, где решения реально меняют бизнес.
Мы работаем с управленцами, а не “по ТЗ” — ты видишь эффект от своих расчётов и идей.
Среду сильных людей.
В команде — консультанты, аналитики и управленцы, умеющие думать, считать и договариваться.
Автономию и доверие.
Мы не считаем часы — важно, чтобы работа была сделана качественно и в срок.
Работу из любого города.
География не ограничивает — важно мышление и готовность работать в темпе.
Реальный рост.
Можно вырасти до руководителя проекта, освоив аналитику, фасилитацию и управленческое взаимодействие.
Простую и понятную систему поощрений.
Эффект от работы виден — и вознаграждение это отражает.
Почему «Рейс» Ты работаешь с задачами, где важен смысл и эффект.
Много логики, данных, взаимодействия с управленцами.
Среда сильная и спокойная, решения влияют на реальный результат бизнеса.