рассчитывать заработную плату, премии, компенсации, пособия и иные выплаты сотрудникам учреждений с учётом действующего законодательства и внутренних нормативных актов; начислять НДФЛ и страховые взносы с выплат сотрудникам, контролировать сроки и порядок их перечисления.
принимать, проверять и контролировать первичную учётную документацию по оплате труда (табели учёта рабочего времени, приказы о приёме/увольнении/переводе, больничные листы, заявления на отпуска и т. д.).
отражать на счетах бухгалтерского учёта операции по учёту заработной платы и связанных с ней начислений/удержаний в 1С: Зарплата и кадры и в 1С: Бухгалтерия государственного учреждения.
подготавливать и отправлять в установленные сроки данные для составления месячной, квартальной и годовой финансовой отчётности в органы Налоговой службы, органы Статистики, в органы контроля Комитета по финансам (в т. ч.
формы 6‑НДФЛ, расчёты по страховым взносам, формы отчетности в статистику, отчетность в СВОД -СМАРТ и др.).
подготавливать и отправлять следующую отчетность в установленные сроки: 6-НДФЛ, РСВ, 2-НДФЛ, СЗВ-М, 4-ФСС.
Оформлять документы в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.
вести выплату зарплаты работникам обслуживаемых учреждений, сверять начисленные и перечисленные суммы по заработной плате.
Подготавливать информацию для составления баланса, отчетов о расходах денежных средств, в части начислений, выплат по заработной плате, перечислений по налогу на доходы с физических лиц, страховых взносов в ПФР, страховых взносов в ФФОМС, страховых взносов в ФСС, взносов в ФСС РФ (НС и ПЗ) травматизм.
Требования
высшее образование; грамотность; умение работать с людьми; стрессоустойчивость; умение работать в режиме многозадачности; вежливость