Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с работниками учреждения.
8.
Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации.
9.
Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив.
10.
Обеспечение соблюдение требований законодательства Российской Федерации и корпоративных политик в области обработки персональных данных и конфиденциальной информации.
11.
Подготовка по запросу государственных органов, представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов и предоставление в электронном виде сведений, регламентирующих трудовые отношения и имеющих отношение к регламентации трудовых отношений.
12.
Подготовка уведомлений, отчетной, статистической и аналитической информации по оформлению трудовых отношений.
13.
Ведение воинского учета в учреждении.
14.
Составление проектов распорядительных (приказы, распоряжения) и информационно-справочных документов (служебные письма, справки, докладные и служебные записки).
15.
Участи в подготовке локальных нормативных актов учреждения.
Требования
1.
Грамотная устная и письменная речь.
2.
Ззнание офисных программ Word, Excel.
3.
Знание ГОСТов и стандартов делопроизводства, составления документов.