Ведущий специалист по кадрам

Обязанности

• оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; оформление и выдача справок, копий документов, связанных с трудовой деятельностью работников; заполнение, учет и хранение трудовых книжек; ведение табеля учета рабочего времени на сотрудников колледжа; осуществление воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе; разработка локальных нормативных актов, регулирующих трудовые отношения; подготовка отчетной, статистической и аналитической информации по персоналу

Требования

• - высшее образование и и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом; - знание трудового законодательства Российской Федерации; - владение навыками работы в программе 1С "Зарплата и управление персоналом"; - ответственность, дисциплинированность

Квалификация

• Специалист по управлению персоналом