Главный специалист сводно-аналитического отдела

Обязанности

• Обязан: 1) участвовать в: формировании и реализации основных направлений государственной политики Омской области, направленной на обеспечение роста экономического потенциала Омской области в интересах её населения; проведении анализа социально-экономического развития Омской области; подготовке во взаимодействии со структурными подразделениями Министерства мониторингов социально-экономического положения Омской области; разработке документов стратегического планирования Омской области в пределах компетенции отдела; подготовке планов действий Правительства Омской области; подготовке проекта областного трехстороннего соглашения о социальном партнерстве между Омским областным союзом организаций профсоюзов "Федерация омских профсоюзов", региональным объединением работодателей Омской области и Правительством Омской области; формировании информационно-статистического фонда органов исполнительной власти Омской области на основе данных, предоставляемых Территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Омской области органам исполнительной власти Омской области; 2) подготавливать: аналитические материалы о социально-экономическом развитии Омской области; проекты докладов для Министра экономического развития Омской области, заместителей Министра экономического развития Омской области; сводную информацию о выполнении планов действий Правительства Омской области; доклад о достигнутых значениях показателей оценки эффективности деятельности Губернатора Омской области, Председателя Правительства Омской области в рамках исполнения Указа Президента Российской Федерации от 4 февраля 2021 года № 68 "Об оценке эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации"; прогноз социально-экономического развития Омской области на основе данных, предоставляемых структурными подразделениями Министерства и органами исполнительной власти Омской области; прогноз значений показателей валового регионального продукта и индекса потребительских цен; информацию о достижении целевых показателей, определенных указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 596 602, 606, от 1 июня 2012 г. № 761, от 28 декабря 2012 г. № 1688, от 7 мая 2018 г. № 204, от 7 мая 2024 г. № 309; проекты нормативных правовых актов Омской области, правовых актов и иных документов Министерства по вопросам, относящимся к компетенции отдела; 3) осуществлять мониторинг правоприменения в сфере формирования и реализации основных направлений социально-экономической политики Омской области в пределах компетенции отдела и др.

Требования

• наличие базовых знаний и умений: 1) знаний государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) знаний основ: - Конституции Российской Федерации; - Устава (Основного Закона) Омской области; - Федерального закона "О системе государственной службы Российской Федерации"; - Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации"; - Федерального закона "О противодействии коррупции"; - Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области; - Закон Омской области "О противодействии коррупции в Омской области"; - государственного и муниципального управления; - Бюджетного кодекса Российской Федерации; - Гражданского кодекса Российской Федерации; - Федерального закона от 6 октября 1999 г. № 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации"; - Федерального закона от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ "О стратегическом планировании в Российской Федерации"; - указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г.; 3) процесса прохождения государственной гражданской службы; 4) норм делового общения; 5) подготовки аналитических, информационных и других материалов; 6) порядка работы со служебной информацией; 7) норм и правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; 8) умений выстраивания межличностных отношений, взаимодействия с государственными органами и организациями, планирования служебного времени, управленческой деятельности, организационной работы, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, других умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей; 9) знаний и умений в области информационно-коммуникационных технологий: знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, умений работы на компьютере на уровне пользователя, работы в текстовом редакторе по использованию справочных правовых систем, общих принципов функционирования системы электронного документооборота, использования электронной почты, знания основ положений законодательства о персональных данных, а также по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи; 10) умений, свидетельствующих о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств: умение мыслить системно (стратегически), достигать результата, системного подхода в решении задач, планировать и рационально использовать служебное время, обеспечение выполнения поставленных руководством задач, умения управлять изменениями, использования опыта и мнения коллег.

Квалификация

• наличие высшего образования не ниже бакалавра по специальностям, направлениям подготовки укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "Экономика и управление"