- Принимать меры и вести свою работу так, чтобы вопросы работы, входящие в ее должностные обязанности, постоянно находились в надлежащем состоянии.
-Руководить, организовывать и контролировать работу, находящихся в его ведении главного специалиста по архиву, главного специалиста по контролю и кадровой работе, главного специалиста юрисконсульт, главного специалиста по бухгалтерскому учету и отчетности, специалистов первой категории.
-Разрабатывать предложения по проведению кадровой политики и контролю за ее реализацией в администрации Чеди-Хольского кожууна Республики Тыва.
- Координировать деятельность по решению вопросов муниципальной службы (поступление на муниципальную службу, прохождение и прекращение муниципальной службы, профессиональная подготовка и повышение квалификации муниципальных служащих, формирование и использование кадрового резерва).
-Осуществлять контроль за соблюдение законодательства о муниципальной службе в администрации Чеди-Хольского кожууна Республики Тыва.
-Организовывать обеспечение собраний, совещаний и других мероприятий, проводимых с участием председателя администрации Чеди-Хольского кожууна Республики Тыва.
-Организовывать документационное обеспечение деятельности председателя администрации Чеди-Хольского кожууна Республики Тыва и администрации Чеди-Хольского кожууна Республики Тыва.
Требования
- Ответственность: - Внимательность; - Пунктуальность; - Знание Трудового кодекса Российской Федерации и Федерального закона № 25-ФЗ "О муниципальной службе", Законов Республики Тыва;