Экономист

Обязанности

• Составлять проект муниципального задания для работы ЦСОН на очередной финансовый год и планируемый период.
• Обеспечивать организацию системы экономического планирования; организацию формирования и анализ исполнения месячного, квартального и годового бюджета ЦСОН.
• Осуществлять контроль и анализ использования денежных средств по статьям расходов, согласно утвержденному бюджету по ЦСОН.
• Анализировать исполнение штатной дисциплины ЦСОН.
• Составлять отчеты по использованию бюджета ЦСОН.
• Осуществлять уточнение сметных назначений размера финансирования.
• Организовывать разработку штатного расписания ЦСОН; организацию единой системы планирования и контроля за формированием и расходованием средств фонда оплаты труда.
• Проводить разъяснительные работы по вопросам оплаты труда и материального стимулирования и подготавливать материалы для разбора жалоб по вопросам начисления и выплаты заработной платы.
• Принимать участие в проверке правильности и обоснованности расчетов по заключаемым хозяйственным договорам.
• Составлять сводный отчет о фактическом использовании энергоресурсов по ЦСОН и вести контроль за соблюдением использования лимитов.
• Проверять правильность применения расчетов по платным услугам; установления окладов (тарифных ставок).
• Составлять и принимать статистический отчет по формам П4 Сведения о численности и заработной плате работников; П1 Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг; ЗП-соц Сведения о численности и оплате труда работников сферы социального облуживания по категориям персонала; составлять ежемесячные, ежеквартальные и годовые отчеты о работе ЦСОН.
• Обеспечивать анализ использования фонда оплаты труда ЦСОН по видам выплат.

Требования

• Разработку нормированных заданий, правильностью применения действующих норм.
• Правильность применения форм и систем оплаты труда, тарифных ставок и окладов, соблюдение штатной дисциплины, правильность установления наименований профессий и должностей.
• Достоверность и своевременность предоставления месячных, квартальных и годовых отчетов, планов финансово-хозяйственной деятельности, статистической отчетности и другой отчетной информации.
• Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
• Сохранность документов, разглашение конфиденциальных сведений, ставших известными в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе разглашение персональных данных другого работника в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

Квалификация

• высшее профессиональное