Заведующий организационно-методическим отделением

Обязанности

• Руководство работой организационно-методического отделения, планирование и организация мероприятий, направленных на повышение качества предоставления социальных услуг семье и детям.
• Разработка и внедрение новых форм и методов работы учреждения с получателями услуг, методических материалов и рекомендаций по всем направлениям работы учреждения.
• Оказание методической помощи сотрудникам учреждения в области социальной работы и психологии.
• Подготовка предложений по разработке и реализации социальных программ и проектов, организация и координация работы специалистов в рамках программ и проектов, реализуемых учреждением.
• Координация деятельности отделения по выполнению поставленных задач.
• Осуществление супервизии, как индивидуального кураторства, направленного на выявление и решение проблем при вхождении в должность и осуществлении профессиональной деятельности специалистов отделения, профилактику профессиональной деформации и выгорания.
• Выявление и измерение показателей эффективности качества социального обслуживания и мер социальной поддержки.
• Проведение анализа, обобщения и оценки достоверности полученной в процессе мониторинга информации.
• Организация и проведение тренингов, семинаров, круглых столов и других образовательных мероприятий для сотрудников учреждения.
• Контроль за соблюдением и исполнением стандартов качества оказания услуг в сфере социального обслуживания.

Требования

• Дисциплинированность, коммуникабельность.
• Опыт работы в социальных учреждениях приветствуется, но не обязателен.

Квалификация

• специалист, бакалавр