Осуществляет руководство деятельностью медицинского пункта в соответствии с положением о медицинском пункте Учреждения, его функциями и задачами.
2.
Координирует деятельность структурного подразделения с другими структурными подразделениями Учреждения, обеспечивает их взаимосвязь в работе.
3.
Совершенствует формы и методы медицинской деятельности в Учреждении.
4.
Осуществляет контроль за работой персонала медицинского пункта, качеством оказания медицинской помощи обучающимся и посетителям Учреждения.
5.
Осуществляет контроль за исполнением санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима в Учреждении.
6.
В случае необходимости осуществляет медицинские осмотры обучающихся, прием и консультацию посетителей; 7.
Обеспечивает соблюдение трудового законодательства и охраны труда для персонала медицинского пункта.
8.
Принимает меры по обеспечению выполнения работниками медицинского пункта своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка.
9.
Разрабатывает перспективные и текущие планы работы медицинского пункта, осуществляет контроль за выполнением этих планов.
10.
Анализирует работу медицинского пункта за отчетный период, представляет отчет о работе медицинского пункта в установленном порядке.
11.
Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации.
12.
Организует получение работниками медицинского пункта дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Требования
Личностные качества (коммуникабельность, дисциплинированность); наличие определенного опыта (в качестве руководителя).