Начальник отдела (управления кадрами и трудовыми отношениями)

Обязанности

• Организация и контроль ведение кадрового делопроизводства, в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения,отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующегозаконодательства РФ; Контроль предоставления отпусков в соответствии с утвержденнымграфиком. Табельный учет рабочего времени. Подготовка приказов по личному составу; Подготовка и предоставление отчетности в СФР, ЦЗН, Статистику, формирование отчетности по запросу руководителя; Оформление и контроль организационной структуры и штатного расписания.

Требования

• Знание Трудового кодекса РФ, Отчетности в СФР, Статистики и ЦЗН; Стандарты ведения кадрового делопроизводства. Правила оформления,ведения и хранения Трудовых книжек и Личных дел работников; Требования по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; оформление иностранных работников.