Ведущий специалист по методике клубной работы

Обязанности

• Организует и проводит социологические исследования по вопросам развития культурных процессов, досуговых предпочтений населения.
• Осуществляет мониторинг различных форм культурно-досуговой деятельности.
• Регулярно проводит маркетинговые исследования по спросу и предложению на рынке культурно-досуговых услуг. Определяет тенденции развития культурно-досуговых процессов и дает рекомендации специалистам и руководителям домов культуры учреждения по корректировке целей и задач и их организации в перспективной и повседневной работе.
• Принимает участие в подготовке и реализации комплексных и целевых программ культурно-досуговой деятельности, сохранения традиционной народной культуры и развития любительского искусства.
• Формирует базы данных по деятельности домов культуры, ведет регулярный учет специалистов культурно-досуговой деятельности, обобщая данные по их направлениям.
• Организует семинары по своему направлению деятельности.

Требования

• Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности культурно-досуговых организаций; структуру культурно-досуговых организаций; формы и методы организации массового досуга населения; научные, технические достижения в сфере культуры и искусства; основы менеджмента; психологию управления; основы экономики и управления культурно-досуговыми организациями, трудового законодательства; историю культуры и искусства; основы социологии и маркетинга, педагогики и психологии; методику и практику клубной работы с учетом национальных и демографических особенностей населения.

Квалификация

• высшее профессиональное образование (культуры и искусства) и стаж работы в должности специалиста по методике клубной работы I категории не менее 3 лет