Участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности организации (договоров о материальной ответственности, инструкций, устанавливающих порядок поступления и приёмки материальных ценностей).
Проверка законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий.
Представление интересов организации при проверках, проводимых государственными контрольно-надзорными органами, с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими.