формирует ĸонĸретные знания, умения и навыĸи в области преподаваемого предмета; формирует образовательную среду, содействующую развитию способностей по предмету ĸаждого ребенĸа и реализующую принципы современной педагогиĸи; содействует развитию инициативы обучающихся по использованию знаний по предмету; осуществляет профессиональное использование элементов информационной образовательной среды с учетом возможностей применения новых элементов таĸой среды, отсутствующих в общеобразовательной организации; использует в работе с детьми информационные ресурсы, в том числе ресурсы дистанционного обучения, осуществляет помощь детям в освоении и самостоятельном использовании этих ресурсов; содействует в подготовĸе обучающихся ĸ участию в олимпиадах по предмету, ĸонĸурсах, исследовательсĸих проеĸтах и ученичесĸих ĸонференциях и пр.
Требования
коммуникабельность, дисциплинированность; отсутствие судимости
Новый Уренгой, Юбилейный микрорайон, Д. 6;корпус: К. 3;, Дополнительные социальные гарантии: Районный коэффициент 70%; надбавка за работу в РКС 80% с первого дня трудоустройства; компенсация расходов на оплату проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно 1 раз в 2 года; при наличии статуса молодого специалиста - единовременная выплата. коэффициент надбавки за стаж работы, категорию, почетное звание.
Новый Уренгой, Мира проспект, Д. 53;, Социальный пакет: - надбавка за работу в районе Крайнего Севера - 80%; - районный коэффициент - 70%; - надбавка за педагогический стаж; - надбавка за квалификационную категорию; - надбавка за почетное звание; - оплата проезда 1 раз в 2 года сотруднику и неработающим членам семьи; - единовременная выплата молодому специалисту; - продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска - 80 к.д., из них - основной отпуск - 56 к.д., дополнительный отпуск за работу в РКС - 24 к.д.; - премия к профессиональному празднику День учителя. -оплата проезда, багажа, двух окладов в связи с переездом в РКС
Новый Уренгой, Мира проспект, Д. 53;, Социальный пакет: - надбавка за работу в районе Крайнего Севера - 80%; - районный коэффициент - 70%; - надбавка за педагогический стаж; - надбавка за квалификационную категорию; - надбавка за почетное звание; - оплата проезда 1 раз в 2 года сотруднику и неработающим членам семьи; - единовременная выплата молодому специалисту; - продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска - 80 к.д., из них - основной отпуск - 56 к.д., дополнительный отпуск за работу в РКС - 24 к.д.; - премия к профессиональному празднику День учителя. -оплата проезда, багажа, двух окладов в связи с переездом в РКС