подготовка проектов локальных актов (изменений к ним), договоров/соглашений безвозмездного характера, приказов, инструкций, положений и других документов правового характера; согласование (правовая экспертиза) договоров, соглашений, протоколов разногласий, закупочной документации; совмещение обязанностей по кадровому делопроизводству/воинскому учету в учреждении в период отсутствия основного работника; ведение судебно-претензионной работы; ведение деловой переписки; подготовка требуемой отчётности по порученным направлениям работы; представление интересов учреждения при проведении контрольных мероприятий, взаимодействие с исполнительными органами МО; охрана труда в учреждении; консультации работников учреждения по правовым вопросам.
Требования
- хорошее знание трудового, гражданского, административного законодательства, - хорошее знание порядка оформления и согласования ЛНА, НПА, договоров и соглашений, порядка ведения, учёта и систематизации юридически значимых документов - знание кадрового делопроизводства и воинского учета, - знание правил и норм охраны труда.
- опытный пользователь ПК, средствами связи и телекоммуникации