Специалист по кадрам

Обязанности

• Ведение всего цикла кадровго делопроизводства (прием, увольнение, преводы работников, подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, подготовка должностных инструкций при необходимости, подготовка приказов и регистрация, ознакомление с приказами работников, ведение трудовых книжек, личных карточек работников, ведение воинского учета, ведение табелей учета рабочего времени, проверка графиков работы, формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений штатного расписания в программы и т.д.) Работа с СЭД: прием, регистрация входящих документов, передача их испонителям.
• Отправка исходящих документов.
• Подготовка ответов.
• Работа со следующими программами: 1С, Контур, ФРМО И ФРМР, почтовые программы.

Требования

• Профессиональная переподготовка по специальности управление персоналом.

Квалификация

• Внимательность, аккуратность, стрессоустойчивость, многозадачность, усидчивость, скурпулёзность.
• Уверенность в себе.