ведение кадрового делопроизводства в филиале со штатом 50 человек (приемы, увольнения, отпуска, табеля, кадровые переводы, больничные и т.д.), ведение воинского учета, подготовка и сдача отчетности: центр занятости, военкомат, взаимодействие со специалистом по охране труда
Требования
опыт работы с кадровым делопроизводством от 1 года, знание 1С:ЗУП, знание трудового законодательства, ответственность, инициативность, доброжелательность, позитивный настрой.