Поиск, отбор, найм и увольнение персонала, ведение контроля и учет сотрудников, формирование штатного расписания, ведение трудовых книжек, учет стажа, выдача справок о работе сотрудникам, формирование графика предоставления отпусков.
Требования
Ответственность, дисциплина, обучаемость, желание профессионально развиваться, принципиальность и стрессоустойчивость, умение работать в коллективе, высокое чувство справедливости.