Проведение ультразвуковых исследований и интерпретация их результатов.Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящихся в распоряжении медицинских работников - оказывать квалифийированную медицинскую помощь по своей специальности в амбулаторных условиях; - проводит комплекс профилактических, лечебно-диагностических и реабилитационных мероприятий; - ведет медицинскую документацию (в бумажной и электронной форме).
Требования
- высшее медицинскок образование; - действующий сертификат или свидетельство об аккредитации по специальности; - знание ПК (ведение электронной истории болезни); - ответственость, дисциплинированность, стрессоустойчивость, лояльность к пациентам, готовность к взаимопомощи.
Магадан, Парковая улица, Д. 12;, рабочее место: акушерский корпус Наровчатова 11А. Рассмотрим трудоустройство на условиях внешнего совместительства. Специалисту, прибывшему по приглашению или самостоятельно для трудоустройства, а также специалисту, направленному МЗ МО после окончания обучения в медицинском ВУЗе, в соответствии с заключенным ранее договором на целевую/контрактную подготовку (молодые специалисты) выплачиваются единовременное подъёмное пособие в размере 200 000 руб. При переезде в РКС: выплата единовременное подъемное пособие приглашенному (в том числе молодому) специалисту в размере двух месячных должностных окладов сотруднику и единовременное пособие на каждого члена семьи (не работающего) в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника. Оплата проезда до г. Магадана сотруднику и членам семьи (не работающим). Оплата стоимости провоза багажа одним из, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом (5 тонн), воздушным транспортом, почтой (300 кг). При необходимости предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве семи календарных дней для обустройства на новом месте. Выплата северных надбавок в форме компенсации. Льготное ипотечное кредитование. Компенсация найма жилья на период отсутствия служебного жилья