Обязанности

Привлечение клиентов, ведение переговоров, презентация продукта, закрытие сделок, ведение клиентской базы в CRM, анализ объёмов продаж.

Требования

Ставит цели, разрабатывает планы действий, распределяет задачи между сотрудниками и определяет необходимые ресурсы.
Создаёт структуру управления, налаживает рабочие процессы, распределяет зоны ответственности.
Подбирает и расставляет кадры, мотивирует их профессиональное развитие, оценивает работу и принимает решения о поощрениях или взысканиях.
Обеспечивает слаженную работу команды и взаимодействие между отделами, следит за соблюдением сроков и достижением целей.
Проверяет ход выполнения задач, оценивает результаты, корректирует действия при необходимости.
Решает вопросы, связанные с распределением ресурсов, финансами и стратегическими направлениями.
Изучает достигнутые результаты, выявляет проблемы и возможности для оптимизации работы.
Поддерживает деловые связи, ведёт переговоры с клиентами, поставщиками и другими контрагентами.
Анализирует спрос, потребности покупателей и предложения конкурентов.
Оценивает возможные риски при сотрудничестве с партнёрами и контрагентами.
Обеспечивает соблюдение корпоративной этики, законодательства и внутренних правил при работе с командой и партнёрами.