Обязанности

Разработка коммерческой стратегии и направлений развития ЧОП; Анализ рынка охранной деятельности; Поиск и привлечение новых клиентов, увеличение сферы обслуживания организации; Ведение переговоров и заключение договоров; Организация и контроль оперативной деятельности охранного предприятия; Развитие системы управления качеством оказываемых услуг; Подбор и расстановка ключевых кадров; Взаимодействие с государственными, правоохранительными органами.

Требования

Опыт на руководящей должности в охранной сфере будет преимуществом; Знание основных нормативно-правовых и законодательных актов в области охраны; Высшее образование; Наличие уверенных навыков ведения переговоров и заключения договоров; Умение управлять процессами и людьми; Высокий уровень ответственности и самоорганизации; Умение работать в условиях многозадачности; Креативность.
Ключевые навыки Ведение переговоров Заключение договоров Ориентация на результат Поиск и привлечение клиентов