Специалист отдела кадров

Обязанности

• Ведение учёта личного состава организации и её подразделений.
• Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
• Работа с трудовыми книжками: их заполнение, учёт, хранение, в том числе оформление вкладышей.
• Ведение журналов учёта (например, книги учёта трудовых книжек), контроль графиков, табелирование, оформление отпусков (в том числе при переносе), больничных листов, других видов отсутствия сотрудников.
• Составление графика очередных отпусков и контроль за его соблюдением.

Требования

• Ответственность.
• Дисциплинированность

Квалификация

• специалист